Si comunica che, per l’intera giornata del 15 novembre 2024, è previsto uno sciopero del personale docente, ATA e educativo, a tempo indeterminato e a tempo determinato, delle Istituzioni scolastiche ed educative, proclamato da ANIEF. Per la medesima data è stato proclamato uno sciopero generale regionale per la Lombardia del personale del Comparto Istruzione e Ricerca proclamato da ADL Cobas e Rete di azione unitaria per l’inclusione – RUI.
Visto che l’azione di sciopero sopraindicata interessa il servizio pubblico essenziale “istruzione”, di cui all’art. 1 della legge 12 giugno 1990, n. 146 e successive modifiche ed integrazioni e alle norme pattizie definite ai sensi dell’art. 2 della legge medesima, il diritto di sciopero va esercitato in osservanza delle regole e delle procedure fissate dalla citata normativa;
Premesso che, ai sensi dell’art. 3, comma 4, dell’Accordo Aran sulle norme di garanzia dei servizi pubblici essenziali e sulle procedure di raffreddamento e conciliazione in caso di sciopero firmato il 2 dicembre 2020: “In occasione di ogni sciopero, i dirigenti scolastici invitano in forma scritta, anche via e-mail, il personale a comunicare, entro il quarto giorno dalla comunicazione della proclamazione dello sciopero, la propria intenzione di aderire allo sciopero o di non aderirvi o di non aver ancora maturato alcuna decisione al riguardo. La dichiarazione di adesione fa fede ai fini della trattenuta sulla busta paga ed è irrevocabile, fermo restando quanto previsto al comma 6. A tal fine i dirigenti scolastici riportano nella motivazione della comunicazione il testo integrale del presente comma”;
SI INVITANO LE SS.LL.
1. Personale Docente
Il personale docente può comunicare entro le ore 11.30 del 12 novembre sia la propria intenzione di aderire o non aderire allo sciopero, sia di non aver ancora maturato alcuna decisione al riguardo, utilizzando l’apposita funzionalità presente nel registro elettronico.
2. Personale ATA
Il personale ATA può comunicare sempre entro le ore 11,30 del 12 novembre tramite email la propria intenzione di aderire o non aderire allo sciopero, sia di non aver ancora maturato alcuna decisione al riguardo.